こんなお悩みを
解決します
面倒な人事労務の手続きや
給与計算を外注したい
助成金や補助金を活用して
お金の悩みを解決したい
気楽になんでも相談できる
社労士を探している
使用する
主なクラウドツール例
事務所概要
| 事務所名 | ストリクス社会保険労務士事務所 |
| 代表者 | 佐々木 王毅 社会保険労務士（登録番号 第13200302号） |
| 所在地 | 〒176-0025 東京都練馬区中村南3-15-15 |
| 電話番号 | 03-6824-2630 |
| 受付時間 | 平日10:00～18:00 |
ごあいさつ
弊所代表は15年間、社会保険労務士事務所で中小企業の助成金・補助金申請や人事労務を支援してきました。
守り（法令順守、労務管理体制の強化）と攻め（事業拡大、助成金・補助金の獲得）の両方を実現するために、経営者の皆様に寄り添い、誠実にサポートさせていただきます。
「何から始めればよいのか分からない」、「なんとなくうまくいっていない」など、漠然としたお悩みでも問題ありません。お気軽にご相談ください。
認定アドバイザー等
サービス
顧問契約
対応例
- 労務相談
- 手続代行
- 各種協定作成・届出
労務相談
対応例
- 法改正
- 労務トラブル
- 新制度の導入
手続代行
対応例
- 入退社、扶養
- 年度更新、算定基礎届
- 出産・育休、傷病
助成金・補助金の申請
対応例
- 厚生労働省の助成金
- 地方公共団体の助成金
- 経済産業省の補助金
就業規則の作成・変更
対応例
- 就業規則の作成・届出
- 就業規則の変更
- 各種規程の作成・届出
給与計算
対応例
- 月次給与計算
- 賞与計算
- 年末調整補助
まずはお気軽に
ご相談ください
「こんなこと頼める？」「まずは話だけ聞いてほしい」という方もお気軽にお問い合わせください。
料金表
顧問契約（労務相談、手続代行）
| 規模 | 月額報酬額（税込） |
| 1-5人 | 22,000円 |
| 6-10人 | 33,000円 |
| 11-20人 | 44,000円 |
| 21-30人 | 55,000円 |
| 31-50人 | 77,000円 |
| 51-70人 | 99,000円 |
| 71-100人 | 132,000円 |
| 101人-150人 | 165,000円 |
| 151人-200人 | 198,000円 |
※年度更新、算定基礎、36協定も上記料金に含んでおります
助成金・補助金の申請
| 項目 | 着手金（税込） | 成功報酬（税込） |
| 助成金 | なし | 受給額×20%～ |
| 補助金 | 55,000円～ | 受給額×7％～ |
その他の手続き
| 項目 | 料金（税込） |
| 労働保険・社会保険 新規適用 | 33,000円＋ 1,650円×被保険者数 |
| 就業規則の作成 | 176,000円～ |
| 給与計算 | 16,500円＋ 1,100円×給与計算人数 |
よくある質問
Q 単発の案件でもお願いできますか？
はい、単発でもお受けしております。労働保険・社会保険の新規加入、助成金・補助金の申請、就業規則の作成・変更などで承ることが多いです。その他にも対応可能な業務はございますので、まずは一度ご相談ください。
Q 顧問契約は必要ですか？
上記回答のとおり、業務内容によっては不要です。ただし、給与計算代行については顧問契約をお願いしております。
Q 初回の面談時に相談料などはかかりますか？
初回相談は無料で承っております。お気軽にお問い合わせください。
Q 相談したいのですが、どのようにしたらいいですか？
①まずはお問い合わせページから、メール、Chatwork、LINE、お電話（TEL：03-6824-2630）でご連絡ください。お問い合わせフォームは24時間受付しております。お電話の受付時間は平日10:00～18:00です。
②日程調整の上、お打ち合わせ（1時間程度）にて、ご相談内容やご要望に関するヒアリングを実施させていただきます。お打ち合わせは原則ZOOMなどのオンライン会議でお願いしておりますが、別の方法をご希望の場合はご相談ください。
③お見積りを提出いたします。（面談時にご提示できる場合もございます。）
④ご依頼の場合は、ご契約書を締結させていただきます。
Q ご契約前にお見積もりを出していただくことはできますか？
ご契約いただく前に、正確な御見積を出させていただきますので、ご安心ください。金額は、従業員の人数やご希望されるサポートの内容によって変わってきます。 お客様の希望を伺い、最適なプランをご提案し、見積もりを出させていただきますので、お気軽にご相談ください。
Q 従業員規模2～3名の小さい会社ですが、お願いできますか？
人数や会社の規模は問題ありません。経営者様が安心して本来の業務に専念できる環境をご提供いたします。
Q 顧問契約をした場合、どの程度会社に訪問してもらえますか？
原則として、書類の受け渡しについてはデータ送信、郵送等で行っております。ご相談についてはオンラインでのご面談を推奨しております。ただし、詳細なお打ち合わせが必要なケース等がございましたら、もちろんお伺いさせていただきますのでご安心ください。また、定期訪問をご希望の場合は、別途お申し出いただければ対応いたします。（別途費用が発生いたします。）
